以文本方式查看主题

-  安易免费财务软件交流论坛  (http://www.anyicw.com/bbs/index.asp)
--  专业知识交流  (http://www.anyicw.com/bbs/list.asp?boardid=9)
----  [讨论]发给职工的通信费、交通费补贴、防暑降温费、职工住房补贴或提租补贴,以及租 赁住房给职工住宿所发生的支出,能否直接税前扣除?  (http://www.anyicw.com/bbs/dispbbs.asp?boardid=9&id=38317)

--  作者:akaychina
--  发布时间:2012/8/28 14:28:58
--  [讨论]发给职工的通信费、交通费补贴、防暑降温费、职工住房补贴或提租补贴,以及租 赁住房给职工住宿所发生的支出,能否直接税前扣除?
发给职工的通信费、交通费补贴、防暑降温费、职工住房补贴或提租补贴,以及租 赁住房给职工住宿所发生的支出,能否直接税前扣除? 答:根据《国家税务总局关于企业工资薪金及职工福利费扣除问题的通知》(国税函 [2009]3 号)规定,为职工卫生保健、生活、住房、交通等所发放的各项补贴和非货币性 福利,包括企业向职工发放的因公外地就医费用、未实行医疗统筹企业职工医疗费用、职工 供养直系亲属医疗补贴、供暖费补贴、职工防暑降温费、职工困难补贴、救济费、职工食堂 经费补贴、职工交通补贴等,属于《企业所得税法实施条例》第四十条规定的企业职工福利 费。因此,发给职工的通信费、交通费补贴、职工防暑降温费、职工住房补贴或提租补贴, 以及租赁住房给职工住宿所发生的支出均属于职工福利费支出,应纳入职工福利费管理范 畴。企业发生的上述支出,不超过工资、薪金总额 14%的部分,准予扣除。
--  作者:心木目
--  发布时间:2012/10/5 15:09:51
--  
根据比例
--  作者:zhxj0910
--  发布时间:2012/12/21 14:29:27
--  
超过工资、薪金总额 14%的部分,准予扣除。学习了,谢谢啊
--  作者:zkj8877
--  发布时间:2012/12/31 23:50:40
--  
图片点击可在新窗口打开查看
--  作者:玉儿
--  发布时间:2013/1/17 23:23:57
--  

企业发生的上述支出,不超过工资、薪金总额 14%的部分,准予扣除。第一次了解,很有用


--  作者:simonwood
--  发布时间:2013/4/9 15:33:23
--  
不超过工资、薪金总额 14%的部分,准予扣除。第一次了解,很有用
--  作者:我爱如意
--  发布时间:2013/5/7 20:34:53
--  
弱弱的问一下,这个(国税函 [2009]3 号)规定,全国试用吗?图片点击可在新窗口打开查看